Центр занятости тюмень как встать на учет

Центр занятости тюмень как встать на учет

Какие документы нужны при постановке на учет в Центр занятости

26.03.2018 Обычная важность

Какие документы нужны в Центр занятости, чтобы встать на учет. Уволенный с работы гражданин или впервые ищущий место трудовой деятельности, имеет право встать на учет в Центре занятости.

Какие документы нужны в Центр занятости, чтобы встать на учет.
Уволенный с работы гражданин или впервые ищущий место трудовой деятельности, имеет право встать на учет в Центре занятости.

Центр занятости оказывает услуги по трудоустройству на безвозмездной основе: подбирает для безработного гражданина подходящие его специальности вакансии, выплачивает пособия, дает направление на курсы переквалификации.
Соискателю нужно узнать, где находится Центр занятости и в часы приема встать на учет. Процедура несложная, но у гражданина должны быть документы. Без них встать на учет невозможно. После регистрации гражданин получает статус безработного.
Безработный – это гражданин трудоспособного возраста, вставший на учет в Центр занятости. Безработный от государства получает финансовую помощь. Это пособие по безработице. Какие документы нужны для постановки на учет в 2018 году:
— Паспорт. Этот документ удостоверяет личность гражданина.
— Если гражданин ранее работал, необходима трудовая книжка.
— ИНН. Свидетельство выдается в налоговой инспекции.
— Справка с прошлого места работы, в которой указана заработная плата за последние три месяца.
— Диплом и аттестат.
— Страховое свидетельство.
Какая справка нужна?
Справка – это документ, который выдается работодателем. По запросу работника справка выдается сотрудником кадровой службы в течение 3 дней. Чаще справка изготавливается на фирменном бланке организации, в документе отражается информация о заработной плате гражданина за последние 3 месяца. Слева, в верхнем углу прописывается наименование организации, куда выдается справка. Факт трудоустройства гражданина подтверждается наименованием организации, подписями главного бухгалтера и руководителя с расшифровкой, указанием дней и месяцев стажа.
Из всего комплекта документов больше всего проблем граждане испытывают благодаря этой справке. Не все бухгалтеры знают, как ее правильно заполнять, а сотрудники Службы занятости досконально изучают этот документ. Если справка написана неправильно, она возвращается гражданину. Бывший работник должен потребовать у работодателя ее исправления. Таким образом, трудоустройство затягивается по времени.
В Службу Занятости граждане часто приносят справку 2 НДФЛ. Она не подходит. Если сотрудники организации, выдающие эту справку уволенному сотруднику, не знают об этом, необходимо проинформировать их.
Как встать на учет по безработице в Центр занятости?
Для того чтобы встать на учет, необходимо:
— Собрать необходимые документы.
— В часы приема написать заявление и передать документы сотруднику службы занятости.
— Получить статус безработного.
— Отмечаться дважды в месяц в Службе занятости.
Какие документы нужны при сокращении?
Работники увольняются по разным основаниям, перечисленным в ТК РФ. Если происходит увольнение по сокращению, встать на учет безработный должен в течение 2 недель с момента увольнения. После того, как пройдет 14 дней, гражданин сможет встать на учет. Но одной месячной зарплаты гражданин не досчитается. В перечень документов для гражданина, сокращенного на работе, входят:
— паспорт;
— трудовая книжка;
— справка о зарплате за последние 3 месяца.
Было бы неплохо, если бы гражданин, узнав о сокращении, обратился за бланком справки в Центр занятости. Это избавило бы его от ошибок в справке, которые могут быть допущены бухгалтером.
После увольнения, в интересах гражданина встать на учет в течение 14 дней. Гражданам, у которых был перерыв в трудовом стаже более года, справка о доходах не нужна.
За более подробной информацией можно обратиться по телефону Горячей линии -8(34539)2-29-81, 2-29-82

Читайте также:  Договор сдать квартиру квартирантам

Ст. 3 Федерального закона «О занятости населения в РФ» определяет безработных, как трудоспособных граждан, не осуществляющих в данных момент трудовую деятельность, и находящихся на учёте в Центре занятости населения в Тюмени. Центр занятости населения — государственная организация, целью которой является оказание помощи гражданам оставшимся без работы.

Услуги ЦЗН в Тюмени оказываются как гражданам Российской Федерации, так и гражданам других государств, находящимся на территории Российской Федерации на легальных основаниях. На бирже труда сотрудники ЦЗН помогают найти работу для всех категорий дееспособных граждан, а также обеспечивают их социальную защиту, предоставляя бесплатную юридическую помощь и начисляя пособие.

Согласно Постановлению Правительства РФ №137 от 15.11.2018 года, размер пособия для граждан, оставшихся без работы, установлен на уровне:

  • от 1,5 тыс. рублей до 8 тыс. рублей — для всех категорий граждан трудоспособного возраста;
  • 11 800 рублей — для граждан предпенсионного возраста, за 2 года до пенсии.

Для постановки на учёт на государственной бирже труда нужно написать соответствующее заявление-анкету и подать необходимый пакет документов.

Остаться без работы — неприятная вещь. Но для тех, кто хочет найти новую работу, есть отличная возможность сделать это оперативно, отправившись на биржу труда.

Что же потребуется, чтобы в 2019 году, чтобы встать на учет в Центре Занятости населения (ЦЗН)? Какие нужны документы? И на какое пособие рассчитывать безработному? Будем искать ответы на эти и другие вопросы, а попутно разберем и некоторые сопутствующие, но не менее важные моменты.

Поводов обратиться в ЦЗН может быть несколько:

  • потеря предыдущего рабочего места по сокращению;
  • возвращение из декретного отпуска (если за его время работа была утрачена по различным причинам);
  • попытка трудоустройства после окончания учебного заведения (училища, колледжа, ВУЗа и пр).

Как встать на биржу труда: документы для постановки на учет в Центре Занятости

Первое, что нужно сделать человеку, ищущему работу — узнать, где в его городе (или ближайшем городе, если речь идет о поселке или деревне) находится Центр занятости населения (тот самый, вышеупомянутый ЦЗН). А далее обратиться туда с целью зарегистрироваться на бирже труда, то есть встать на учет.

Важно: нужно сразу отметить, что для постановки на бирже труда нужны достаточно веские основания — статус безработного, а он, согласно ст 3 ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации» дается далеко не каждому. Нужно попасть в очерченный законодательно круг лиц, которым может быть дано такое определение.

Какие же требования предъявляются к соискателю статуса «безработный» с выплатой соответствующего государственного пособия? Такой человек должен:

  • быть трудоспособным, но не осуществлять трудовую деятельность и не получать за нее вознаграждения;
  • встать на учет в ЦЗН и активно искать работу;
  • быть готовым оперативно приступить к труду.
Читайте также:  Как разделить лицевые счета между собственниками

Как только безработный ставится на учет, он попадает под социальную защиту государства. В том числе материальную — получает денежную компенсация с момента регистрации до момента трудоустройства.

Для постановки безработного гражданина на учет, надо собрать следующий пакет документов:

  • паспорт;
  • трудовую книжку (если уже где-то работал, и она есть);
  • справку о заработке за последних 3 месяца с предыдущего места работы (опять же, если работал);
  • любые документы об образовании, начиная со школьного аттестата и далее до обращения;
  • может понадобиться выписка с лицевого счета для оформления пособия.

Сотрудники Центра занятости населения будут подбирать соискателю работу, опираясь на те документы, что он предоставил, и ориентируясь на его профессиональные навыки, знания, умения.

Условия постановки на биржу труда

После регистрации на бирже труда на соискателей возлагается ряд обязанностей, о которых лучше бы знать заранее (еще до того, как пытаться встать на учет). Безработному нужно:

  1. Дважды в месяц приходить в ЦЗН (в назначенную инспектором дату, к назначенному времени). А если этого не делать, пособие будет начисляться в меньшем объеме, а то и вовсе не будет выплачиваться.
  2. По предлагаемым вакансиям (а это будет делаться регулярно), необходимо реагировать в течение 3-х дней (то есть являться на предприятия для собеседования).
  3. Если в течение года соискатель не определится с работой, «подходящей» для него будет считаться любая вакансия, не требующая специальных навыков и знаний.

Также следует иметь ввиду, что совсем не каждый гражданин РФ может быть признан безработным и будет получать пособие от государства.

Кто не может быть признан безработным?

На статус безработного по закону не могут претендовать:

  • вышедшие на пенсию и получающие пенсионное обеспечение граждане;
  • лица моложе 16-ти лет;
  • осужденные к исправительным работам;
  • не имеющие образования и специальности, дважды отказавшиеся от предложения ЦЗН об обучении;
  • прочие категории граждан, упомянутые в ч 3 ст 3 ФЗ «О занятости населения в РФ».

Электронная биржа труда — вакансии онлайн

Многим из тех, кто стремится к регистрации в ЦЗН, хотелось бы знать: существуют ли в России официальные биржи труда в электронном формате?

Существуют, но только регионального масштаба. И доступ к ним не так распространен сегодня, как хотелось бы. А ведь это был бы практически незаменимый вариант для сел, поселков и деревень.

Между тем, такие ресурсы созданы сегодня лишь в мегаполисах. Их основная цель — содействие в поисках работы как можно большему числу людей. Это хорошо, но, к сожалению, этим деятельность электронных бирж и ограничивается.

Такие сервисы, например, не могут поставить на учет (официально, чтоб получать социальное пособие), предложить прочие услуги ЦЗН. Все вышеперечисленное возможно лишь при личном обращении в местные центры занятости, с пакетами документов. Однако для тех, кто задался целью максимально быстро отыскать для себя работу, электронные биржи могут существенно помочь, предлагая широкий список актуальных вакансий по всему региону.

Читайте также:  Как расторгнуть договор госзакупок

Также электронные ресурсы по трудоустройству могут быть полезны безработным гражданам информационно, поскольку публикуют сведения об обучающих курсах, тренингах и семинарах. Все эти мероприятия организуют ЦЗН, а значит, они проводятся бесплатно, что немаловажно для людей, находящихся в поисках работы.

Можно ли беременной встать на биржу труда и получать пособие по безработице?

На учет по безработице в Центре занятости населения может встать кто угодно, кто подходит под существующие требования, в которых ни слова нет о беременности. Значит, зарегистрироваться в ЦЗН вполне может дама «в положении». Отказать ей в этом не смогут, как и поиске вакансий.

На основании образования и опыта, имеющихся у обратившейся беременной женщины, специалисты центра занятости в течение 10 дней будут искать для нее предложения по трудоустройству и должны будут предоставить 2 варианта вакансий (не меньше). Если же подходящая работа не найдется, беременную поставят на учет как безработную и станут платить ей причитающееся государственное пособие до 30 недель беременности. Дальше дама отправится в декретный отпуск, а за выплатой последующей компенсации ей придется уже обращаться в органы соцзащиты. Там тоже придется собрать пакет документов, по которому специалисты насчитают следующее пособие.

Размер выплат по безработице — сколько платят на бирже труда? (в РФ, в Москве)

Размер выплат по безработице в России регламентируется постановлениями Правительства. И с 2009 года (то есть целых 8 лет) сумма ежемесячной компенсации, к сожалению, не менялась. Она и по сей день равна 4 900 рублей максимум. Что до минимума, то он составляет только 850 рублей.

Однако все зависит от конкретной ситуации. И чтобы узнать, сколько будет получать конкретный безработный в конкретный период времени, необходимо обратиться к специалисту центра занятости. Он проанализирует предоставленные документы и сможет точно ответить на вопрос по размеру выплаты. А этот размер будет зависеть от ряда факторов:

  • опыта работы соискателя;
  • страхового стажа за последний календарный год;
  • послужного списка (в частности, есть ли в нем сведения об увольнениях по «нехорошим» статьям ТК РФ).

Законом установлены следующие правила по выплатам:

  1. Первые 3 месяца признанному безработному выплачивается по 75% от его заработка на предыдущем месте работы (ежемесячно).
  2. В следующие за первыми тремя 4 месяца — 60% от той же предыдущей средней зарплаты.
  3. Еще 5 месяцев после безработному будут выплачивать только 45% от его зарплаты, получаемой ранее.

При этом гражданину, имеющему официальный статус безработного, полагаются все районные коэффициенты, а также надбавки. Но общая сумма пособия не превысит той, что установлена законом, как максимальная.

Важно! Что касается столицы, то по Москве действует Постановление Правительства за № 47-ПП от 27.01.2009, дающее безработным гарантии получения надбавки к установленному пособию по безработице. К тому же государство обеспечивает зарегистрированным безработным льготный проезд в городском общественном транспорте. Этим людям нужно будет заплатить только 50% от стоимости проездного билета.

Ссылка на основную публикацию
Фотография рабочего дня юриста
Для целей планирования количества штатных единиц, а также изучения степени занятости и производительности труда определенных работников, используется фотография времени работы...
Увольнение после больничного листа дата увольнения
Увольнение работника по инициативе работодателя в период его нахождения на больничном не допускается. Другое дело, если человек увольняется по собственному...
Увольнение при банкротстве компании
Разделы законодательства, регулирующие трудовые права работников Одним из ключевых прав гражданина Российской Федерации, утвержденных ее действующим законодательством, включая Конституцию страны,...
Фотография на китайскую визу
Требования с 01.01.2017 Необходимо предоставить одну свежую фотографию заявителя. Фотография должна быть ЦВЕТНОЙ на БЕЛОМ ФОНЕ , без уголков и...
Adblock detector